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集团公司党委召开主题教育调研成果交流会

来源:自创 作者:综合报道 发布时间:2023-11-13 文字大小: |

按照市委关于大兴调查研究的安排部署,经市委主题教育办同意,11月9日下午,集团公司党委在郑州总部407会议室召开主题教育调研成果交流会,交流前段调研成果,促进调研成果转化运用,对进一步做好调研工作进行安排。集团公司党委书记、董事长于泽阳主持会议并讲话,集团公司领导班子成员、总经理助理、副总师,有关部门负责人参加会议。郑州市委主题教育办联络组仇荣军到会指导。

 

第二批主题教育开展以来,集团公司领导班子成员围绕破解企业安全生产、降本增效、改革发展、党的建设等方面重点难点,确定了28项调研课题,逐一明确牵头领导和责任单位,实行清单式管理、台账式推进,经过近两个月的深入调研,形成了10项高质量的调研成果。

会上,班子成员围绕经营管理进行了交流发言。于泽阳带头交流了“以高质量党建引领高质量发展”课题调研情况,介绍了课题背景,对集团公司党的建设工作开展和实际成效、党建工作与安全生产及经营管理深度融合、企业治理结构优化的实践探索进行深入调研。调研过程中,于泽阳通过召开座谈会、调研走访和实地考察等方式,对如何以高质量党建引领企业高质量发展作了深入分析和思考,提出了着力加强党的建设,深入推进全面从严治党,以“1366”党建工作体系为牵引,以“书记项目”为抓手,深入开展党建品牌创建,推动党建工作与中心工作深度融合等解决措施,取得了有深度思考、有务实举措、有实际成效的调研成果。

刘君、邹山旺、郭金陵分别就《实行精煤战略》《提升煤炭质量》《郑煤集团公司外委施工劳务费支出现状及应对措施建议》调研课题进行了交流发言。宋晓伟、张海洋、余乐峰、李卫峰、陈广金、邓文朴作了书面交流。

于泽阳对发言情况进行点评,集团公司领导班子成员立足企业实际,着眼发展大局,坚持“调”以务实、“研”以致用,完善举措、狠抓落实,切实将调研成果转化为服务企业发展、服务职工群众的现实成果,推动了主题教育走深走实。于泽阳对调研成果运用和下一步调研工作提出要求。一要坚持问题导向,持续提高调研能力。念好“深、实、细、准、效”五字诀,运用“六种调研方式”,采取“四不两直”方式和“四进”工作法,多到困难多、职工意见集中、工作打不开局面的地方,将调查研究工作与中心工作紧密结合,以高质量调研打通工作难点堵点,不断提升通过调查研究掌握实际情况、研究思路对策、推动解决问题的能力。二要坚持实干实效,持续抓好转化运用。锚定集团公司“1511”目标规划和“1+3”产业布局,聚焦高质量发展,紧盯症结难题,努力把调研成果转化为实实在在的工作成效,做实做好调查研究“后半篇文章”。注重常态长效,及时总结、提炼、固化调研过程中形成的好经验好做法,完善调查研究工作机制和成果转化机制,不断实现安全生产、经营管理、改革发展各项工作新进展新突破。三要坚持群众路线,持续发扬优良作风。各级党组织要坚持以职工为中心的发展思想,扎实推进调查研究各环节任务,真心实意排忧解难办实事,让广大职工获得感更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。各级党员干部要走实群众路线,把践行“浦江经验”、运用“四下基层”制度贯穿调查研究全过程,落实“民呼我为”“接诉即办”机制,以过硬能力作风影响带动广大职工积极投身企业发展,为完成全年目标任务凝聚磅礴力量。

 

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