“疫情就是命令，防控就是责任。疫情防控就是当前最重要的工作……”这是大平矿党委致全矿职工家属的一封公开信。在抗击新型冠状病毒感染的肺炎疫情斗争中，大平矿迅速行动，切实落实责任担当，把各项防控工作做实做细，全力做好疫情防控工作。

细化责任目标，确保防控有力有序

从开始的悬挂标语、张贴宣传公告、广播宣传到现在的党员先锋岗、24小时布控、深度排查，该矿不断创新工作方式，使疫情防控工作步步走向深入。

面对疫情，大平矿以党中央指示精神为统领，认真贯彻落实集团公司各项防疫要求：

1月23日启动应急防控机制，向全矿发出倡议书，各科队迅速行动，确保干部职工在思想上高度重视。

1月24日制定下发《大平煤矿新型冠状病毒应急预案》，成立防控领导小组，明确各部门及领导的工作职责，细化目标任务，确保各项工作任务落地生根。

1月25日矿党政主要领导到春节期间依然坚守岗位的调度室、充灯房等地进行慰问，在送去祝福的同时也为职工送上《冠状病毒防控知识宣传页》；同时成立8个联络工作组，以科队为单位，对春节前后人员流动情况进行全面摸排，加强上班人员检查管理。

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大平矿根据疫情发展情况，截至目前先后4次修改应急预案，对“两堂一舍”和各科室办公地点等地进行严格管理。在食堂门口设立体温测试点，职工体温无异常后方可进入，进入后有人监督必须先洗手，再沿着指定的行走路线取餐具、排队等餐，等餐时前后两人间隔不得小于1.5米，就餐时固定位置就座，每桌不得超过4人；各区队分时段就餐，科室管理人员打餐后带走就餐；食堂工作人员建立体温测量台账，每天测量不得少于2次；每餐前后定时对食堂进行消毒。加强对职工澡堂的管理，要求下井人员分批次进行洗澡，不得聚堆，洗完澡后及时离开。加强办公区域的管理，将体温计、消毒液等物品发放至各科队，所有科室、区队建立体温测量台账，每天不少于2次，时时监控职工身体状况。

在办公区、北山家属区以及职工宿舍楼等地设立监测点，对上班人员进行编号管理，不出勤人员不准出入，并实行一人一检测，一人一登记，一人一张路线卡；根据疫情发展情况，制定管控措施，对疫情发展较为迅猛的信阳、南阳两地返矿职工进行隔离，跟踪观察其身体状况，对未返矿职工规劝自行在家隔离，暂时不许返矿。

强化宣传引导，凝聚群防群控力量

充分利用电视、广播、微信群等载体，对疫情防控工作进行宣传，生产区和生活区广播从7时至18时不间断播放，宣传疫情防控知识；群发《新型冠状病毒肺炎预防手册》，为职工科普疫情防控办法；组织全矿干部职工签订承诺书，坚决做到不隐瞒、不聚堆，无条件服从防疫工作安排；下发《大平煤矿关于疫情防控期间全体党员干部如实报告个人有关事项、严格执行防控工作规定的通知》，充分发挥党员干部在疫情防控工作中的模范带头作用，主动监督身边职工和亲朋好友如实报告个人有关情况，自觉居家隔离，自觉做到不信谣、不传谣、不造谣，有效预防和控制疫情发生蔓延。

“我们是党员，关键时刻就要走在前面，夜间天气较冷，我们愿意为疫情防控工作尽一份努力。”政工、后勤支部党员向领导“请缨”，在南井工作区、北山家属区以及职工宿舍楼等4处设立党员先锋岗，党员轮流站岗，对矿区进行24小时监督管理，负责来往人员的登记排查工作。党员走在前，为职工家属增强了打赢这一战役的信心和决心。

严肃监督检查，督促责任有效落实

制定下发《大平煤矿关于加强疫情防控监督检查的通知》，对领导干部值班、带班情况进行监督检查，严禁工作期间饮酒、脱岗现象发生，确保疫情防控期间各项工作正常开展；成立监督检查小组，由纪委牵头，党务工作科、调度室、劳动工资科、后勤管理科共同参加，每天对各科队疫情防控工作落实情况进行监督检查，并认真填写日报表，建立问题整改台帐，责任落实到人，有效促进了各项防控措施的落实，坚决遏制疫情蔓延势头。

释放从严从重信号，对拒不执行上级有关疫情防控工作部署，不按规定报送疫情信息的，将依据相关法律法规及矿相关规章制度，对责任人严肃追责问责，为疫情防控工作提供坚强地纪律保障。