11月7日，集团公司党委理论学习中心组召开集体学习研讨会议，专题学习党的二十大精神，并对集团公司学习宣传贯彻党的二十大精神作出安排部署。集团公司党委书记、董事长李崇主持会议并讲话，集团公司党委理论学习中心组成员参加会议。

会上，李崇领学了党的二十大精神，重点就党的二十大报告、中纪委工作报告、新修订的党章等主要精神进行了认真学习。

集团公司党委理论学习中心组成员围绕党的二十大精神，联系思想和工作实际，谈思想认识，谈感悟体会，谈思路措施。大家通过深入交流研讨一致认为，党的二十大为新时代新征程党和国家事业发展、实现第二个百年奋斗目标指明了前进方向、提供了根本遵循。站在新的历史起点，要以党的二十大精神为指引，踔厉奋发，担当作为，埋头苦干，扎实做好企业各项工作，奋力推动集团公司高质量发展，确保党的二十大精神在郑煤落实落地、见行见效。

李崇在交流研讨时指出，党的二十大是一次高举旗帜、凝聚力量、团结奋进的大会，对于鼓舞和动员全党全国各族人民坚持和发展中国特色社会主义、全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴具有重大意义。作为国有企业，我们要在学习贯彻落实党的二十大精神中不断强化政治自觉、明晰前进方向、鼓舞士气干劲、提升能力才干，以更加昂扬的姿态和坚实的步伐，奋力书写集团公司高质量发展的新篇章。

一是深刻领会党的二十大精神实质和精髓要义，明确前进方向，持续增强奋进动能。要充分认识二十大的重大历史意义，深刻领会二十大报告精髓要义，推动入脑入心入行。深刻领会党的二十大主题，进一步坚定初心使命。用伟大建党精神鼓舞斗志、凝聚力量，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，推动企业各项工作迈上新台阶，朝着二十大确定的宏伟目标砥砺前进。深刻领会过去五年工作和新时代十年伟大变革，进一步坚定历史自信。继续发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神，激励奋勇争先、更加出彩的动能，在新时代新征程上不断创造企业发展的新业绩。深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，进一步坚定理论武装。坚持不懈用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，切实把学习贯彻成效转化为推动企业高质量发展的实际成效，确保二十大精神在集团公司落地生根、开花结果。深刻领会以中国式现代化推进中华民族伟大复兴的使命任务，进一步坚定发展信心。坚持用中国式现代化的中国特色、本质要求和重大原则指引企业具体工作，锚定集团公司“十四五”发展目标，统筹推进安全生产、经营管理、改革发展、风险化解、疫情防控等各项工作，向党和职工群众交上新时代企业发展的满意答卷。深刻领会以伟大自我革命引领伟大社会革命的重要要求，进一步坚定政治站位。全面落实新时代党的建设总要求，不断增强全面从严治党永远在路上的政治自觉，营造持久风清气正的政治生态，更好地以党建“第一责任”引领和保障发展“第一要务”。深刻领会“三个务必”政治要求和“五个必由之路”规律性认识，进一步坚定斗争意志。持续提升能力、锻造作风，全面增强斗争本领，凝聚团结奋斗力量，有效应对各类风险挑战，确保企业高质量发展行稳致远。

二是深刻体会高质量发展的内涵要求，聚焦发展重点难点，持续提高企业竞争力。二十大报告作出“加快构建新发展格局，着力推动高质量发展”的部署，把高质量发展作为全面建设社会主义现代化国家的首要任务。就我们而言，发展始终是集团公司的“第一要务”，高质量发展则是强企兴企的“第一要义”。我们要坚持以推动高质量发展为主题，把安全发展放在首位，把转型发展作为关键，切实增强发展内生动力，不断提高核心竞争力。要始终坚持安全发展。统筹发展和安全，把总体国家安全观贯彻到各项工作的全环节全过程，坚决维护企业改革发展稳定大局。坚持稳字当头、稳中求进，牢牢守住安全生产、疫情防控、债务化解、信访稳定、党风廉政建设底线，把高质量发展的根基打得更牢。树牢底线思维、责任意识，严格落实好安全生产24字工作要求，坚持先安全后生产，压紧压实安全责任，不断夯实基层基础，走稳迈实发展每一步。要积极推动转型发展。要精准研判、准确把握好煤炭行业的战略机遇、政策机遇、市场机遇，巩固壮大煤炭主业，保证煤炭产能持续稳定。同时要积极转变发展方式，围绕清洁高效利用做文章，立足煤、依托煤、延伸煤，逐步扩大精煤市场，培育产业链竞争力和盈利能力。要切实增强发展动力引擎。要以新发展理念为引领，深入实施“以煤为主，创新多元”发展战略和“稳、收、转、进”发展思路，加快构建“一体两翼四业支撑”产业体系，主动融入新发展格局。要增强高质量发展的韧性可靠性，在确保安全的前提下，科学高效组织生产，全力解决采掘接替、瓦斯抽采等瓶颈难题，稳定现有产能规模。从严从紧管控成本，加大煤款回收力度，稳定信贷规模，确保资金链安全。要抓住下沉郑州市管理的机遇，围绕健全完善体制机制、防范化解重大风险、破解转型发展难题等方面补短板、强弱项、蓄势能，不断提高企业的竞争力影响力。

三是深刻把握创新驱动的重要作用，坚持科技兴企人才强企，持续强化发展支撑。二十大报告提出：“必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。”对我们来说，实施创新驱动，抓好科技创新，是引领发展的首要推动力。我们要坚定不移推进创新发展。坚持“机械化为基础、自动化为主导、信息化为支撑、智能化为方向”的思路和举措，加大瓦斯治理、水害防治、绿色开采等方面技术攻关，推动生产方式深度革新，从根本上提高安全生产保障能力。要大力实施人才强企。围绕集团公司主业、重点项目和重点产业发展方向，优化人才成长环境，完善薪酬激励机制，积极引进高素质人才，支持更多优秀技能型人才脱颖而出，形成数量充足、结构合理、素质优良的人才队伍，为企业发展提供人才保障和智力支持。

四是深刻领悟党的宗旨的本质要求，切实维护职工利益，持续提升生活品质。二十大报告强调:“江山就是人民，人民就是江山。”一切以人民为中心，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益，让人民群众过上更加幸福美好的生活，是我们党先进性的集中体现，也是一以贯之的价值追求。集团公司在发展过程中，紧紧团结和依靠职工，交出了一份又一份的出彩答卷。面对新征程新任务，要树牢宗旨意识，切实维护职工根本利益，充分发挥职工在安全生产、经营管理、改革发展中的主人翁作用。要站稳群众立场，认真践行党的群众路线，走近职工身边，倾听职工心声，解决职工诉求，打牢企业和谐稳定的群众基础。要增进职工福祉，聚焦职工“急难愁盼”，推进“我为群众办实事”常态化长效化，坚持尽力而为、量力而行，扎扎实实办实事、做好事、解难事，持续提升职工的获得感、幸福感、安全感。

五是深刻理解自我革命的重大意义，坚定不移正风肃纪，持续巩固良好局面。二十大报告对全面从严治党进行了战略部署，确保党永远不变质、不变色、不变味，使党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。全面从严治党永远在路上。我们要始终从讲政治的高度、从强企保障的高度，坚定不移正风肃纪，进一步把全面从严治党引向深入。要聚焦政治监督，综合运用巡察督察、监督保障、履职提醒、追责问责等手段，以政治监督精准发力，确保安全生产、经营管理、债务化解等各项工作落实落地。要聚焦思想教育，深入开展有针对性的党性教育、家风教育、警示教育，筑牢拒腐防变的思想防线。要聚焦系统施治，深入推进“583”全面从严治党责任体系，坚持把党风廉政建设融入企业治理全过程，确保工作部署到哪里，监督检查就跟进到哪里。要聚焦加固堤坝，持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神，对“四风”问题露头就打，决不姑息，持续巩固“实事求是，勇于担当，清正廉洁，团结和谐”的良好局面。

李崇指出，学习宣传贯彻党的二十大精神是当前和今后一个时期的首要政治任务，要做到学深悟透、学用结合、融会贯通，坚定拥护和维护习近平总书记的核心地位，把“两个确立”的政治共识转化为“两个维护”的实际行动，转化为坚决贯彻落实党的二十大精神的新成效，奋力推动集团公司发展迈上新台阶。

一要提高认识，领悟核心要义。我们要遵循习近平总书记提出的“五个牢牢把握”的学习指导方向，按照《中共中央关于认真学习宣传贯彻党的二十大精神的决定》文件要求，全面准确把握好报告的核心要义和丰富内涵，自觉用党的二十大精神统一思想、统揽工作。要深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保党的二十大精神在郑煤集团落地落实、开花结果。

二要精心组织，掀起学习热潮。我们要按照中央和省委安排部署，认真学习宣传贯彻党的二十大精神，抓紧抓实抓到位。各级党组织、各单位要增强学习宣传贯彻党的二十大精神的责任感使命感，加强组织领导，迅速把广大干部职工的思想行动统一到党的二十大精神上来。要把党的二十大精神作为党委第一议题和理论学习中心组学习的核心内容，作为各党支部“三会一课”、主题党日学习的首要内容，作为党员干部日常学习的重要内容，原原本本学、深入系统学、带着问题学、融会贯通学。要抓好宣讲宣传，积极安排专家辅导，领导干部带头宣讲，坚持线上线下相结合，坚持贴近实际、贴近生活、贴近职工，推动党的二十大精神入脑入心。要广泛开展全方位、多角度、立体式的宣传报道，深入研究阐释党的二十大提出的重要思想、重要观点、重大战略、重大举措，充分反映集团公司基层党组织和干部职工学习贯彻二十大精神的经验做法和良好面貌。通过学习宣传，掀起热潮，营造浓厚氛围，推动党的二十大精神深入基层，深入一线，深入人心。

三要结合实际，推动高质量发展。党的二十大报告把高质量发展作为全面建设社会主义现代化国家的首要任务，进一步凸显了发展质量的全局和长远意义。高质量发展是集团公司持续健康发展的根本路径。要统筹好安全与生产、安全与发展、安全与效益的关系，始终把安全放在推动高质量发展的第一位，作为一切工作的重中之重。与生产经营考核不同，安全上发生伤亡事故无法弥补。要加大对安全指标的考核力度，健全完善激励约束机制，打破大锅饭现象，实行重奖重罚，及时考核，奖罚兑现，确保企业安全平稳发展。要立足高质量发展，践行好新发展理念，落实好集团公司“十四五”发展战略规划和“稳、收、转、进”发展思路，推动企业持续健康发展。要把创新作为第一动力，围绕“一体两翼四业支撑”的产业格局，从发展规划、装备提升、技术创新、安全生产、经营管理等方面统筹谋划、合理布局、有效推进，壮大企业规模，提升经济效益，推动企业高质量发展。

四要加强党建，推进全面从严治党。我们要牢牢把握“以伟大自我革命引领伟大社会革命”的重要要求，坚持以严的总基调，扛稳全面从严治党的政治责任，营造持久风清气正的政治生态，以党建“第一责任”引领和保障发展“第一要务”。树立选人用人鲜明导向，拓宽干部管理思路，注重干部平常表现，加强干部综合考核，深入推进干部队伍建设。加强大中专毕业生的引进、培养和使用，留住人才，用好人才，积极推进高素质人才队伍建设。坚持以党的政治建设为统领，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，进一步加强集团公司“583”全面从严治党责任体系建设，坚定不移正风肃纪，保障企业发展行稳致远。

李崇强调，临近年底，要把学习宣传贯彻党的二十大精神与完成全年目标、谋划明年工作结合起来，既要全力做好收尾工作，统筹抓好安全生产、经营管理、电煤保供、疫情防控等各项工作，努力完成全年既定目标任务，也要认真谋划明年工作，明确工作思路、重点和举措，确保开好局、起好步。集团公司各级领导干部要以学习党的二十大精神为动力，全力以赴，攻坚克难，团结奋斗，狠抓落实，切实把学习成果转化为具体行动，用实实在在的业绩检验学习贯彻党的二十大精神的实际成效，向上级党组织和广大干部职工交出一份满意答卷。