新冠肺炎疫情发生以来，集团公司各级党组织和广大党员干部不忘初心使命、忠诚履职尽责，在疫情防控斗争中冲锋在前、逆行而上。各级纪检监察机关立足职能定位，强化监督执纪问责，切实加强对疫情防控工作的监督检查，特别是超化煤矿、机电设备管理中心、新郑煤电公司、告成煤矿、东风电厂、恒泰公司等单位，工作措施得力，监督检查到位，反应迅速，查处得当，效果明显，严肃查处了一批疫情防控中重视不够、防控不严、违反纪律、履责不力的问题。为进一步严明纪律，强化警示教育，深化以案促改，保障企业做好疫情防控、安全生产、经济平稳运行，2月21日，集团公司纪委公开通报10起各单位纪委查处的问题。

超化煤矿三名职工未满隔离观察期限，私自离开隔离房间的问题。1月28日，防突科马瑞、焦付春，供销科郑付森三名职工在矿职工医院隔离观察期间，未满隔离观察期限，私自离开隔离房间，脱离隔离防控措施，严重违反疫情防控期间工作纪律，在职工群众中造成不良影响。对马瑞、焦付春、郑付森三人在全矿范围内进行通报批评。

超化煤矿综采二队职工胡海岗未满隔离观察期限，私自驾车外出的问题。1月27日，胡海岗从周口老家返矿后，在家执行隔离观察。1月31日，未满隔离观察期限，私自驾车外出加油，脱离隔离防控措施，严重违反疫情防控期间工作纪律，在职工群众中造成不良影响。给予胡海岗行政警告处分。

机电设备管理中心东部工区三名职工未按疫情防控工作要求及时上报个人信息。个别党员领导干部疫情防控工作落实不力，履职不到位的问题。2月11日，该中心在疫情防控排查中发现，东部工区首次上报严小场、王小飞、丁园园3名职工有与武汉、省内重点疫区归来人员接触史情况，但在前期1月23日、1月27日两次疫情排查工作中，东部工区均未上报以上3名职工疫区人员接触史情况。该中心东部工区疫情防控宣传教育、管控措施不严。个别党员领导干部在疫情防控中履职尽责不到位。部分职工对疫情防控工作严重性认识不够，对疫情防控工作造成严重安全隐患。给予东部工区党支部支部书记张中华党内警告处分；给予东部工区主任桑炎涛党内警告处分；给予东部工区35kV赵家寨变电站站长王福友行政记大过处分，免去其35kV赵家寨变电站站长。给予东部工区110kV墨玉变电站站长严小场党内警告处分，免去其110kV墨玉站站长职务；给予东部工区35kV赵家寨变电站职工王小飞行政记大过处分，扣发其六个月绩效薪酬；给予东部工区35kV赵家寨变电站职工丁园园行政记大过处分，扣发其六个月绩效薪酬。

新郑煤电公司运输二队疫情防控工作不认真、不扎实，导致工作中出现纰漏的问题。2月6日晚，该公司运输二队职工赵永利因身体不适，测量体温显示37.5摄氏度，经询问了解其接触过疫区回来亲属的亲属。但该队疫情防控对该情况未做统计，表明在前期排查是否接触武汉籍或武汉返乡人员的过程中，工作不够缜密。给予赵永利停工、写出书面检查处理，给予运输二队党支部书记习明泽批评教育，在系统会上作检查，罚款1000元；给予运输二队队长田中苍批评教育，在系统会上作检查，罚款500元，并在全公司通报批评。

新郑煤电公司后勤管理中心未按规定时间、内容要求上报统计报表的问题。2月15日，该公司后勤管理中心未按要求及时上报待返矿人员名单报表。给予后勤管理中心主任兼民警队队长梁国利诫勉谈话处理。

告成煤矿综采队未按规定要求对重点疫区返矿人员进行隔离的问题。该矿综采队未严格执行该矿疫情防控小组下发通知，没有按要求对重点疫区返矿人员进行隔离。1月29日，对综采队队长薛永飞在全矿范围内通报批评。

告成煤矿地测科副科长种义峰私自离开矿生产、生活两区外出的问题。1月31日晚，该矿地测科副科长种义峰，违反《告成煤矿关于疫情管控全封闭管理的通知》，私自离开该矿生产、生活两区外出，给予种义峰停工、停职反省处理。

东风电厂燃料车间运行一班职工杨爱芳，疫情防控期间，未按规定履行请假程序，私自外出。给予停工、写出书面检查和全厂通报批评处理。

东风电厂文体中心职工李丽丽，未按规定履行疫情防控出入要求，与社区疫情防控人员发生争执，造成不良影响。给予李丽丽写出书面检查，在全厂通报批评处理。

恒泰公司抽采四队在疫情防控排查工作不到位，致使排查工作出现纰漏。责令抽采四队队长李鹏飞做出深刻检查，对其罚款300元，并在全公司通报批评。

集团公司纪委要求：当前，疫情防控工作到了最吃劲的关键阶段，要按照集团公司党委统一安排，统筹推进疫情防控监督和中纪委四次全会精神落实。一是强化监督检查力度。深入学习贯彻落实习总书记重要讲话精神，严明纪律、令行禁止，继续紧盯疫情防控责任落实和关键环节，督促各级党委落实主体责任，推动疫情防控、安全生产等各项工作抓实、抓细、抓落地。二是不断深化以案促改。从上述通报中汲取教训，以为镜鉴，深入查找本单位在疫情防控和安全生产中存在的问题，着力纠治疫情防控中的形式主义、官僚主义。三是严肃违规违纪查处。严肃查处贯彻落实上级决策部署和集团公司工作安排不力等问题，严肃查处敷衍塞责、弄虚作假、推诿扯皮、消极应付、不担当不作为乱作为等问题，严肃查处贪污、侵占、截留、挪用防疫物资等违规违纪问题，科学精准稳慎有效做好疫情防控监督，为夺取疫情防控和企业安全生产双胜利提供有效的作风纪律保障。