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所属栏目:党建文化 发布机构:管理机构 时间:2016-12-26
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 日前,大平矿唱响感恩教育主旋律,用感恩文化鼓舞干群士气、增强干劲。 该矿领导按照包队要求,深入所包区队,语重心长为职工讲感恩,共同交流、学习感恩文化,从企业当前的形势,讲到大家如何团结一致共为企业改革发展贡献力量,职工们听得全神贯注,还不时报以热烈的掌声。基层各区队利用周二、五学习会时间,组织职工谈感恩、学习感恩文化,让职工们知道感恩,懂得感恩。职工们你一言我一语,从郑煤的发展史谈到当前的改革发展,大家主人翁责任意识进一步增强,提升了职工的人格魅力,凝聚了广大干群万众一心为企业改革发展做贡献的决心和信心。 (通讯员 张燕红)
所属栏目:党建文化 发布机构:管理机构 时间:2016-12-26
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 夜幕降临,华灯初上。超化矿体育馆内灯火辉煌,热闹非凡,羽毛球场上激战正酣,选手们劲头十足,羽毛球时而像出膛的炮弹,时而像离弦的箭,时而像天外的流星,场下选手正在做着压腿、慢跑等热身动作。记者凑上去,看到一个熟悉的身影,这不是机电二队职工小陈吗?以前他可是雀场常客,有名的麻将高手,咋成了今日的运动健将? “一日不打麻将,手痒。”这是小陈以前经常说的一句话。其实,小陈也不是天生就爱打麻将,他打麻将是有原因的。近年来,煤炭市场不景气,煤炭行业经营举步维艰,为使企业渡过难关,超化矿进一步降低生产成本、压缩一切非生产性开支,关闭北山生活区运动娱乐场所照明,致使爱运动的人无处运动。再加上小陈也爱打牌,超化矿基层区队每周二、五召开职工会,会议结束后,几个爱打麻将的职工凑在一块开始打牌。刚开始小陈闲着没事在一旁看,有时凑不够人手,小陈临时上场,久而久之,就养成打麻将的习惯。 打麻将是有害无益,小钱怡情,大钱伤情。刚开始,赌资比较小,就是一、两元,花钱不多、纯粹娱乐。任何事情都是由小到大,随着时间的推移,赌资也越来越大,十元、二十元,输红眼的工友一下就是五十元,有时为了打牌和几个工友闹得不愉快。小陈上白班,打麻将常常打到凌晨,不但影响了休息,而且影响了健康,坐的时间长了,腰疼、腿疼等疾病也随之而来。 彻底打消打麻将的念头是一次违章行为。今年4月的一天,职工会开完后,小陈和几个牌友一起到生活区外的娱乐室打麻将。哪知小陈的手气比较背,只输不赢,一直打到凌晨一点钟也没有开胡。小陈想翻本不让牌友走,直到凌晨三点钟才结束。没有休息好的小陈,第二天下井睡觉被安检员逮个正着。爱人听说小陈因为打牌没有休息好而违章,一气之下撇下孩子回娘家。小陈硬着头皮登门道歉,好说歹说,爱人才回来。 今年以来,超化矿推行党委委员联系点工作制度,矿领导深入区队征求职工意见,像小陈一样想运动的职工就反映北山生活区的运动场、体育馆、健身园等职工健身运动场所要定时开放,供职工健身运动。矿长谌彦奇深知打牌带来的危害,多次号召职工走出牌场,走进运动场,并安排所有运动场所全天开放,让想运动的职工来锻炼。 老婆很支持小陈运动,并给小陈购买了高质量的羽毛球拍,让小陈晚饭后参加运动。长时间没有参加运动的小陈,刚开始打球有点不适应,但在老婆的督促和监督下,很快就坚持下来。现在小陈腿上、腰上的疾病没有了,身体健康了,心情也愉快了。感受到运动带来的快乐,小陈说:“现在三天不打球全身不舒服。”健身已经成为他和许多职工的生活习惯。6 在严格对中层以上领导干部进行执行力考核的基础上,10月份以来,白坪煤业公司对科室管理人员、区队队干、职工当天工作去向、内容、分数、奖罚等全部上牌挂墙,日落实、月考核,加大工作管理力度,转变工作作风,营造了积极向上的良好氛围。 科队长、队干每月制定工作计划,将工作内容和科员一起实事求是填写在当日工作考核表中,工作任务、数量、内容一目了然;各队由当班组长负责,把每个人具体化的工作、奖罚等情况,填写在专用考核本上,挂在墙上,公开接受监督,谁干的好,干的差,看在眼里,记在心间,月底作为核算工资的依据,天天写实,大家说了算,做到心服口服。为确保写实真正实写,写出真实,纪委不定时到各科室、区队查岗,对写实质量进行监督,查人员定位和入井时间、灯房定工三对照情况,查工作安排是否真正落实到位。工作写实,激励了上进心,体现出了正能量,工作更踏实,形成了你追我赶的良好工作局面。 “这几个月来,由原来的保分变成现在的争‘分’干活,这‘写实’促进了咱通风科各项工作更踏实,也让生活更加充实。”该科员工贺龙微笑地说。 (通讯员 陈巧娜)
所属栏目:党建文化 发布机构:管理机构 时间:2016-12-26
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 王师傅名叫王晓峰,是告成矿招待所餐厅一名厨师。 早上5:00,大家还在熟睡,王师傅已经到达餐厅,熟练地奏响锅碗瓢盆交响曲。早餐要在6:30之前做好,大概50多人的用餐量,从周一到周五每天两个汤不重样,四个家常菜。菜是头天晚上就已经择好、洗好的。时间紧,还要和面,炸油条、包包子,一切都得统筹兼顾好,一刻也不闲着。大概到7:30大家伙都吃完了,他就开始收拾厨房,把案子、灶台、厨具收拾得干干净净,8: 40全部结束。 9:30又准时开始准备午餐。午餐相对比较麻烦,有主食、菜,主食(烩面坯、面条、饺子等)是和另外一位面点师傅一起准备。碰到矿上有检查,准备招待餐时,还得做菜,有时招待人数多,一中午需要炒50多个菜,并且要赶在12:00之前做好,那阵势有点“炉火照天地,红星乱紫烟”的场景。虽然忙,但王师傅工作多年,经验丰富,能够很有条理地进行分工排序,做到忙而不乱。有时候炒菜多了,胳膊痛得举不起来锅,但为了大家伙能够吃上可口的饭菜,他每天还是乐此不疲地忙碌着。下午13:00—14:00午餐结束。 每天午餐结束后可以轻松一阵子,直到下午16:30之前,是王师傅休息娱乐的时间。躺到床上补补觉,上网看看新闻,搜搜菜谱,看看做菜方面的视频,提高自己的业务技能。晚餐并不轻松,18:00之前做好,早早的他就开始准备,要做什么菜、什么汤在他的脑海里一清二楚,甚至是啥时间点火炒菜客人吃着不热不冷刚刚好,都在他的计划之中。王师傅是个爱干净的人,一般晚上18:30之后没多余的事情,他就开始打扫厨房的卫生,把地拖得可以照出人影,厨房的灶具收拾得干干净净。20:30收拾完毕,王师傅拖着疲惫的身躯和愉悦的心情回到宿舍。 脱去工装换上休闲装,来到职工娱乐中心打会儿台球是他唯一的爱好,不论春夏秋冬、刮风下雨从未间断。休闲回来后看会儿新闻,就上床休息了。记者曾问他:“每天起得那么早,准备早餐,觉得累吗?”他笑笑:“习惯了,也是每一天的盼头,哪天要是让我休息了,不用起床做早餐,我反而没着没落的。” 日复一日,年复一年,王师傅就这样平平淡淡做着简单而快乐的厨师工作。虽然已是知天命的人了,但在王师傅的脸上看不出岁月斑驳的痕迹。岗位无贵贱,平凡莫平庸。用他自己的话说:“每天都是新的开始,用心干凡事都能干好,在退休之前,除了把饭做好外,还要提升服务水平,用真情、热情奉献自己的不老人生。” (通讯员 李伟花)
所属栏目:党建文化 发布机构:管理机构 时间:2016-12-26
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 入冬以来,极端雾霾天气频现,郑州市政府出台文件,要求燃煤锅炉全部停用。为响应政府号召,振兴二矿锅炉房停止供暖作业。然而,时值隆冬季度,职工御寒怎么办,牵动着振兴二矿领导班子的心。 天气寒冷不能寒了职工的心,必须采取有力措施保证职工温暖过冬。在职工宿舍,振兴二矿为每个床位添置一套新的被子,确保职工休息得舒心;在职工餐厅,安排当天值班领导三餐检查,确保职工吃上热饭热菜;在职工澡堂,合理安排抽放水时间段,每天调度会通报澡堂水温,确保职工升井后洗上舒服的温泉浴。一系列措施的落实,使这个冬天不再冷。 (通讯员 纪慧红)
所属栏目:党建文化 发布机构:管理机构 时间:2016-12-26
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 双节在即,告成矿采取有效措施,狠抓各项工作落实,确保矿井安全生产和职工队伍稳定。 抓好制度落实。严格落实信访稳定责任制。各单位负责人要做好不稳定因素排查工作,发现问题及时处理和反馈。坚持信访“零汇报”制度。每天要对本单位职工的稳定情况进行认真、细致、全面排查,出现问题及时进行沟通解决,每天15:00前没有问题的单位向综合办公室进行电话汇报,有问题的必须进行书面汇报。 积极解决问题。各单位要积极主动为职工解决实际问题,特别是职工反映的社保、工资等问题要高度重视,解决好职工的合理诉求,把各类问题解决在萌芽状态。工会抓好扶贫帮困工作,解决职工生活中的实际困难。认真解决好机构改革过程中出现的问题,做到稳步推进,公平合理,确保队伍稳定。严格信访稳定责任追究。各单位对稳定工作要认真进行排查,解决问题。 (通讯员 顾欣亭)
所属栏目:党建文化 发布机构:管理机构 时间:2016-12-26
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所属栏目:煤电新闻 发布机构:管理机构 时间:2016-12-24
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所属栏目:安全动态 发布机构:管理机构 时间:2016-12-23
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所属栏目:安全动态 发布机构:管理机构 时间:2016-12-23
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所属栏目:安全动态 发布机构:管理机构 时间:2016-12-23
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