/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0gd; mso-para-margin-left:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; text-indent:10.0pt; mso-char-indent-count:2.0; line-height:150%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 6月5日上午，河南省煤炭行业宣贯新版《煤矿安全规程》启动大会在我公司举行。国家煤矿安监局科技装备司司长张文杰出席启动大会。 新修订的《煤矿安全规程》（以下简称新《规程》）于2016年2月25日以总局第87号令颁发，将于2016年10月1日起正式实施。为学好、用好、落实好新《规程》，进一步提升煤矿安全生产保障能力，根据《国家安全监管总局国家煤矿安监局关于学习宣传贯彻新<煤矿安全规程>的通知》要求，国家煤矿安监局在河南举行了此次宣贯会。 郑煤集团总经理马正兰作大会致辞。马正兰表示，郑煤集团公司高度重视安全生产工作，把安全放在压倒一切的重要位置，把保安全作为集团公司“三保一促”的首要任务。今天的活动，标志着全省煤矿安全规程宣贯进入新阶段。我们将以此为契机，把新《规程》作为企业依法依规生产的基本遵循，立即启动全员学习，切实抓好新《规程》的学习贯彻，深刻理解把握规程的重要内涵，强化规程的执行落实，不断激发广大干部职工学习规程、遵守规程、运用规程的思想自觉和行动自觉，真正将规程贯穿煤矿安全生产全过程、全领域，落实到每个岗位、每个细节、每个环节。 宣贯视频会上，张文杰作了题为《矿工生命安全高于一切》的宣讲报告，从新《规程》的地位、特点、性质、历史沿革和修订基本原则，以及修订后主要变化和重要条款进行了详细讲解，对学习、宣传、贯彻、落实新《规程》提出了要求。 河南煤监局巡视员薛纯运对贯彻落实新《规程》提出三点要求。第一，各煤矿企业要扎实搞好宣传贯彻工作，制定宣贯方案和学习计划，建立并落实长效机制，把新《规程》作为今年安全活动月的重要内容组织学习。第二，各单位要认真整改存在的问题，按照国家安全生产监督管理总局要求，抓落实、促整改，落实各项规章制度，加大隐患排查力度，自查自纠，在新《规程》实施前全面完成整改。第三，各煤矿安全监察分局要认真履职，按照新《规程》进行宣贯，并与日常监察执法工作结合起来，督促煤矿企业以新的标准及时纠正本单位不符合规定的行为。下一步，要严格按照新《规程》监察执法，为实现全省煤矿安全形势好转而努力。 省煤管办主任陈党义对全省煤炭行业学习宣传贯彻新《规程》、扎实做好安全生产月活动进行安排部署。他指出，要立即行动，认真对标，全面学习宣传贯彻落实新《规程》；要精心组织，务求实效，扎实开展安全生产月活动；要强化领导，严格责任，扎实开展煤矿重大灾害防治检查督导工作。要一以贯之地坚决执行新《规程》，全面提升我省煤炭行业安全生产管理水平，为我省煤矿安全生产形势的持续好转、煤炭行业的健康发展作出新的贡献。陈党义提出，为认真检查煤矿企业雨季“三防”工作开展情况，同时也为检查检验全省煤矿上半年工作，省煤管办6月份将组织全省煤矿安全大检查。 省煤管办副主任李震寰主持本次大会。河南省煤管办，河南煤监局班子成员，郑煤集团安监局局长王思鹏，总经理特别助理雷丁轲，河南省各骨干企业、国投河南分公司以及相关子公司、分公司、区域公司的总经理和分管负责人，各产煤省辖市、省直管县市煤炭局长及分管安全副局长等参会。 （记者 潘雯硕）
所属栏目：要闻 发布机构:管理机构 时间：2016-06-06
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0gd; mso-para-margin-left:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; text-indent:10.0pt; mso-char-indent-count:2.0; line-height:150%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0gd; mso-para-margin-left:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; text-indent:10.0pt; mso-char-indent-count:2.0; line-height:150%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 6月1日-3日，2016年省管企业入党积极分子培训班在集团公司举办。 此次培训班由省国资委党委组织部主办，郑煤集团党委组织人事部、郑煤集团党校承办，旨在进一步提高省管企业党员发展质量，使入党积极分子全面系统地学习党的路线、方针、政策和基本知识，在入党前打下牢固的思想和理论基础。共有来自河南能化、河南机场集团、省国资公司等19家省管企业的198名学员参加了学习培训。 培训班共设4个专题讲座，聘请了河南省直党校副校长袁建伟等4名有丰富理论和教学经验的专家教授授课。同时，还安排学员集中观看了焦裕禄和红旗渠主题教育影片。 为了确保培训班顺利进行，集团公司党委组织人事部、集团公司党校认真准备，制定了周密的培训方案。培训结束后进行了结业考试，将根据学员考勤和考试成绩颁发结业证书。此次培训班是集团公司党校与省国资委党委组织部第二次合作办班，是利用郑煤集团党校平台，开拓外部培训业务的又一次成功探索。 （通讯员 吴艳茹）
所属栏目：要闻 发布机构:管理机构 时间：2016-06-06
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0gd; mso-para-margin-left:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; text-indent:10.0pt; mso-char-indent-count:2.0; line-height:150%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0gd; mso-para-margin-left:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; text-indent:10.0pt; mso-char-indent-count:2.0; line-height:150%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 6月2日，韩国客人李东献（中文名）等一行４人，到芦沟矿观摩调研滑移支架安装使用情况，实地探讨滑移支架在金属矿产开采使用的可行性。 韩国友人到矿后，首先与芦沟矿进行交流，并先后到该矿32121工作面和平地滑移支架修理车间，实地观摩滑移支架在煤炭开采中的安装、操作、利用、回收、维修等具体管理应用情况。芦沟矿干净整洁的环境、严格细致的管理和热情周到的服务，给韩国客人留下了深刻印象。 现场观摩后，韩国客人还与芦沟矿领导及工程技术人员进行了深入的技术探讨，详细询问了滑移支架和单体柱两种支护形式的优劣，以及滑移支架具体操作使用、维护检修等细节问题。他们说，郑煤集团是滑移支架支护技术推广使用较成熟的企业，使用技术熟练，管理经验丰富，特别值得学习借鉴。希望通过这次观摩调研，可以更好地解决他们所办企业安全支护技术难题。 （通讯员 张海军）
所属栏目：要闻 发布机构:管理机构 时间：2016-06-06
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0gd; mso-para-margin-left:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; text-indent:10.0pt; mso-char-indent-count:2.0; line-height:150%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 第三章 党的中央组织 第十八条 党的全国代表大会每五年举行一次，由中央委员会召集。中央委员会认为有必要，或者有三分之一以上的省一级组织提出要求，全国代表大会可以提前举行；如无非常情况，不得延期举行。 全国代表大会代表的名额和选举办法，由中央委员会决定。 第十九条 党的全国代表大会的职权是： （一）听取和审查中央委员会的报告； （二）听取和审查中央纪律检查委员会的报告； （三）讨论并决定党的重大问题； （四）修改党的章程； （五）选举中央委员会； （六）选举中央纪律检查委员会。 第二十条 党的全国代表会议的职权是：讨论和决定重大问题；调整和增选中央委员会、中央纪律检查委员会的部分成员。调整和增选中央委员及候补中央委员的数额，不得超过党的全国代表大会选出的中央委员及候补中央委员各自总数的五分之一。 第二十一条 党的中央委员会每届任期五年。全国代表大会如提前或延期举行，它的任期相应地改变。中央委员会委员和候补委员必须有五年以上的党龄。中央委员会委员和候补委员的名额，由全国代表大会决定。中央委员会委员出缺，由中央委员会候补委员按照得票多少依次递补。 中央委员会全体会议由中央政治局召集，每年至少举行一次。中央政治局向中央委员会全体会议报告工作，接受监督。 在全国代表大会闭会期间，中央委员会执行全国代表大会的决议，领导党的全部工作，对外代表中国共产党。 第二十二条 党的中央政治局、中央政治局常务委员会和中央委员会总书记，由中央委员会全体会议选举。中央委员会总书记必须从中央政治局常务委员会委员中产生。 中央政治局和它的常务委员会在中央委员会全体会议闭会期间，行使中央委员会的职权。 中央书记处是中央政治局和它的常务委员会的办事机构；成员由中央政治局常务委员会提名，中央委员会全体会议通过。 中央委员会总书记负责召集中央政治局会议和中央政治局常务委员会会议，并主持中央书记处的工作。 党的中央军事委员会组成人员由中央委员会决定。 每届中央委员会产生的中央领导机构和中央领导人，在下届全国代表大会开会期间，继续主持党的经常工作，直到下届中央委员会产生新的中央领导机构和中央领导人为止。 第二十三条 中国人民解放军的党组织，根据中央委员会的指示进行工作。中央军事委员会的政治工作机关是中国人民解放军总政治部，总政治部负责管理军队中党的工作和政治工作。军队中党的组织体制和机构，由中央军事委员会作出规定。
所属栏目：党建文化 发布机构:管理机构 时间：2016-06-06
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0gd; mso-para-margin-left:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; text-indent:10.0pt; mso-char-indent-count:2.0; line-height:150%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 面对持续低迷的煤炭市场形势，米村矿更加注重安全管理，立足安全防范，进行思想渗透、质量渗透、技术渗透、监管渗透，安全质量标准化保持动态达标，实现了安全生产。 思想渗透，抓好行动先导。紧抓安全思想教育，强化安全法律法规、上级文件精神宣贯和跟踪考核,确保企业困难时期职工安全意识不仅不滑坡，还要有所提升。充分利用矿电视、安全办公会议、职工会议等，强力宣贯习近平总书记、李克强总理对安全工作重要指示精神，加强安全形势教育，让职工明白，在当前煤炭形势下安全工作的重要性，增强主动性、责任心。 质量渗透，筑牢安全基础。完善安全质量标准化考核体系，把安全质量标准化落实到每个环节、每个细节中。深入开展安全质量“红黄旗”竞赛和好差典型评选，严格检查验收和考核奖惩。深化采面和掘进头煤尘源头控制和过程防治，最大限度减少产尘量。开展达标创新，深化朴素达标运作，跟踪落实操作细节，积极组织开展物料码放、电缆管线标准吊挂、除尘亮化、巷道平整、轨道调整集中达标等活动。东翼煤柱运输巷采用废旧三角铁制作台阶、用废旧铁皮做壁龛等，既实现了达标，又做到了回收复用，节约了达标材料。 技术渗透，提供安全保证。加强瓦斯、水害和顶板技术管理，深化矿井隐蔽致灾因素排查治理，从打钻封孔质量、采面隅角老塘及时回收等操作细节入手，杜绝瓦斯超限。积极开展21煤柱A面采空区掘进实践技术研究，采取注黄泥浆堵漏等措施，有效防范采掘面过老空区、老巷道等致灾因素。坚持每月召开“三评价一评定”会议，对生产区域瓦斯、水害、顶板和机电设备进行严格评价，提前对安全隐患及存在问题做出预测，制定针对性预防措施。完善安全技术措施会审制度，组织各部门施工前对安全技术措施综合会审，确保措施科学合理，安全可行。推广应用伸缩式替棚工作台、机尾小型带式运煤装置等小改小革项目，为安全生产提供可靠保证。 监管渗透，促进制度落实。完善安全隐患排查、治理体系，确保隐患排查零盲区，问题处置零搁置。采取领导带班、安全大检查、安检员、救护队员井下现场提问等有效监督形式，让每位职工理解岗位危险源、会发现管控安全隐患，自觉养成干活前辨识、管控治理后再干活的习惯。加强安检员现场跟踪监督力度，严把施工前安全技术措施落实关、施工危险源辨识关和入井安全确认关。对工作面拆除、安装等重点部位和薄弱环节实施“三科一室”现场交接班跟踪管理，盯紧盯牢不安全因素，实现安全管理全过程跟踪落实。 （通讯员 徐煜）
所属栏目：安全动态 发布机构:管理机构 时间：2016-06-03
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0gd; mso-para-margin-left:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; text-indent:10.0pt; mso-char-indent-count:2.0; line-height:150%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 今年以来，告成矿不断加强安全宣传教育工作，创新教育方法，改变教育模式，采取灵活多样的方式，把关心人、理解人、尊重人、爱护人作为安全教育工作的出发点，重心前移，变事后处罚为提前教育，将强制执行变为亲情教育，使职工深刻感受到自身安全对家庭和企业的重要性，凝聚了人心，鼓舞了士气。 该矿创新安全教育方式、方法，在对安全意识淡薄人员进行亲情帮教感化过程中，不断推陈出新。一是采取在会议室粘贴职工全家福的方式，使职工入井前接受亲情化教育，树立“安全为天，事故为零”的思想；二是在职工中大力开展“安全为了谁”大讨论，分析事故案例对企业、家庭和个人的危害，晓之以理、动之以情，教育本人、警示他人；三是发挥党员干部引导帮助作用，号召党员干部与职工结帮扶对子，在岗位上帮助职工提技能，在生活上帮助职工解难事，在日常工作中加强沟通交流，通过多角度、全方位的帮扶，真诚的谈心，把工作做到职工心坎上，不断增强职工“上标准岗、干标准活”的积极性和主动性；四是发挥女职工协管作用，定期开展井口送温暖活动，为职工送安全鞋垫、缝爱心衣扣，让女职工协管员用特有的真情感化职工、用真心教育职工，使广大职工真正从心里树立“生产再忙，安全不忘”的思想，筑牢矿井安全基石。 （通讯员 宋莹莹）
所属栏目：安全动态 发布机构:管理机构 时间：2016-06-03
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0gd; mso-para-margin-left:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; text-indent:10.0pt; mso-char-indent-count:2.0; line-height:150%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 月月有赛事，比武要水平。5月31日，白坪煤业公司开展爆破工技术比武，赛出了水平，比出了技术，增强了职工的安全爆破意识，展现了职工积极进取的精神风貌。 为开展好这次比武练兵活动，该公司通风科于5月上旬下发了爆破工理论知识复习题和比武方案，下旬组织了爆破工集中学习理论知识培训。18名炮手经过理论知识和实际操作的较量，最终掘进一队梁长杰、生产准备队刘志厚和综采预备队郭现周分别获得第一、二、三名。 （通讯员 王建军）
所属栏目：安全动态 发布机构:管理机构 时间：2016-06-03
近日，超化矿专门下发文件，安排一系列学习宣传贯彻活动，引导全矿职工学好、贯彻落实好新版《煤矿安全规程》（以下简称《规程》），形成浓厚的学《规程》、...
所属栏目：安全动态 发布机构:管理机构 时间：2016-06-03
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0gd; mso-para-margin-left:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; text-indent:10.0pt; mso-char-indent-count:2.0; line-height:150%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 6月2日，郑州市煤炭管理局一行到杨河煤业公司，对安全生产、隐患排查及领导值班带班等情况开展专项检查。 检查组听取了该公司矿井采掘工程布置、安全管理、瓦斯防治等相关情况汇报，对该公司“三评价一评定”重点监控隐患落实、整改情况、安全生产文件贯彻执行及领导值班带班等情况进行了检查后，深入到井下31091回风巷、31171运输巷，对矿井防突工作、瓦斯抽采达标评估工作、现场作业管理、水害防治等情况进行了实地检查。 检查组对杨河煤业公司安全生产管理工作给予充分肯定，对视频监控检测系统的维护、管理台账等方面提出意见和建议。要求该公司严格贯彻学习安全生产新制度、新要求，进一步提高安全认识，把治理煤与瓦斯突出作为安全生产工作的重中之重，真正把安全管理工作做实、做细、做到位。 (通讯员 邓彬)
所属栏目：要闻 发布机构:管理机构 时间：2016-06-03
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0gd; mso-para-margin-left:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; text-indent:10.0pt; mso-char-indent-count:2.0; line-height:150%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 6月1日，集团公司总经理马正兰带领相关部门到新郑煤电公司检查指导工作，要求强化煤质管理，不断优化人力资源配置，努力实现减人提质增效。 马正兰深入井下11208工作面、12209掘进工作面、14采区查看近阶段现场生产组织、瓦斯抽采管理、防治水管理等情况。指出，要把瓦斯管理当做安全工作的头等大事来抓，严格按照防突规定和防突设计施工，保证钻孔数量、质量和瓦斯抽采效果；加强掘进工程管理，保证开拓工程进度，积极采取针对性措施，缓解采掘紧张局面。 马正兰说，新郑煤电公司是集团公司的台柱子，要起到表率作用。通过内部加压，严控成本投入，努力实现扭亏增盈；要强化煤质管理，充分发挥洗煤厂的优势，加大原煤入洗量，提高整体经营效益；要把区队核算细化分解到班组，落实到每名职工，让职工人人头上有经营指标，个个都是被考核对象，提高职工的节约意识。 马正兰强调，人力成本是制约公司发展的重要因素，要压缩不必要的用工，合理调整用工结构，优化人力资源配置，提高全员工效，努力实现减人提质增效。 （通讯员 姚保海）
所属栏目：要闻 发布机构:管理机构 时间：2016-06-03
