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所属栏目：安全动态 发布机构:管理机构 时间：2018-03-28
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 进入2018年，超化矿全面贯彻集团公司降本增效年各项举措，牢固树立“成本为王、利润至上”低成本发展理念，充分挖掘降本增效潜力，提升矿井经济效益。 提升职工节约意识。持续加强成本理念的宣传力度，利用电视、报纸、板报、橱窗和qq、微信、网站等，大力宣传降成本、压支出的重要性和必要性，引导职工从节约一张纸、一度电、一滴水做起，养成节约良好习惯，形成节约良好风尚，让节约降本渗透到每一名职工、每一个岗位和环节。 完善经营管理制度。根据生产经营实际情况，坚持适时补充、年度修订的原则，对所有经营规章制度重新梳理、修订完善，进一步规范经营管理秩序，做到事事有章可依、有据可查。完善考核体系，把安全、产量、煤质、成本、利润等指标纳入经营考核，降低生产费用成本。加大节奖超罚力度，实施责任连带，充分调动降本积极性和主动性。 加强可控成本管理。本着“强化管理，合理分配，用较少的钱办更多的事”的原则，合理计划各种消耗，做到科学预算、合理支配，杜绝计划外投入，防止不必要的浪费。抓好劳动工资管理，合理控制出勤，降低用工成本。抓好材料管理，控制非生产用料，降低材料成本。抓好电力管理，严格执行用电指标考核，加强设备检修，杜绝设备空运，最大限度减少电费支出。压缩一切非生产性支出，确保资金用在刀刃上。 坚持从源头抓起。把实现安全生产、提高煤炭质量、优化生产组织、实施革新改造作为降低成本的重头戏，加强现场管理，及时发现问题、解决问题，严控一切影响安全、生产和煤质的不稳定因素，实现人、机、环的最佳匹配。大力开展技术革新，优化施工方案，使生产掘进更加高效。组织实施矿井安全监控系统升级改造，最大限度实现减员提效。 （通讯员 刘春灵）
所属栏目：安全动态 发布机构:管理机构 时间：2018-03-28
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 煤矿井下经常要使用自动喷漆进行标记，其中，巷顶钻孔位置标定、画中线等标记作业需要在巷道高处进行，使用梯子登高作业，不仅存在安全隐患而且挪动不便、费时费力。近日，大平矿探放队技术人员经过反复试验，成功研制自动喷漆延长杆，职工们都亲切地称之为“自喷神器”。 该装置主要采用钢管作为延长杆，在距钢管顶端40mm、160mm处分别焊接一个螺母，再将卡箍穿过螺母，用于固定自动喷漆瓶体。钢管顶端焊接一块开槽铁板，将压杆卡入槽中。利用杠杆原理，压杆一端使用弹簧拉紧，另一端压接在自喷漆喷头上。压杆中间焊接一个螺母，使用细钢丝绳穿过钢管与底部压板相连(类似与自行车手刹)。使用时，一手扶杆，一手握住底部压板；按下压板，钢丝绳就会向下拉紧压杆，压杆压紧自喷漆喷头，使漆液喷出。 （通讯员 吴涛）
所属栏目：创新天地 发布机构:管理机构 时间：2018-03-28
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} “唱支山歌给党听，我把党来比母亲，母亲只生了我的身，党的光辉照我心……”这是大平矿采煤队队长黑英利最喜欢唱的歌。在工作中，特别是自2016年担任采煤队队长以来，他时时处处以党员的标准严格要求自己，以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩谱写了一曲壮丽的奉献之歌。 “作为采煤队职工，首要任务就是在保证安全的前提下搞好生产。”黑英利在职工会上不止一次地这样强调，在实际工作中，他也是这么做的。今年元月份，13煤柱面Ⅱ号段生产期间，受工作面长、巷道压力大、支架老化严重、舍帮顶板水、过老巷多等诸多不利条件影响，采煤工作异常艰难。面对当时的形势，黑英利充分发挥矿山硬汉的主人翁意识，号召全队职工拿出“逢山开路，遇水架桥”的精气神，坚决啃下这块“硬骨头”。为此，他着手参与编写措施。在过13皮带下山老巷期间，老巷未回收，巷道情况复杂，黑英利每天和职工同上同下，在工作面现场指挥，要求职工在过巷段做好顶板管理，以及锯U型钢应该采取的措施，每天下井上来根据现场实际再把措施修改、完善一遍，为下一班的安全生产打基础。就这样，他和职工们同心协力，一步一个脚印地完成了既定任务，确保了过巷期间的安全生产。 管理采煤队是一项环节复杂、技术性强的工作，作为一队之长，不但要业务能力强，更要政治思想素质高。由于采煤队队伍大、职工综合素质不高，在管理方面更是得有一套。“刚过来当队长时，对我来说真是巨大的挑战。”回忆起两年前，今年39岁的黑英利像是想到了自己刚毕业时的青涩。一次，他在职工会上安排工作，一位职工不满意他的安排，打断他的讲话，他当时就定下一条新规：“大家有什么疑问可以在会后说，以后，凡扰乱会议秩序者，给予处罚！”会后，他及时找到那位职工小王了解具体情况，经过一番谈心后，小王服从了他的安排，并连连道歉。自那以后，他在全队树立了威信，不少人为他竖起大拇指，“别看人家年轻，能带领好咱这一个200多人的队伍，在管理上他还真有两把刷子！” “工作之余，他就是我们的‘贴心人’！”队里职工大部分文化程度不高，在井下干活都不怕，一提到学习，大多数都是不乐意。针对这种现象，黑英利又出了黑招，利用业余时间，先让每个人把干活时的安全隐患用自己的话写出来，然后再背下来。别说，这个办法还真管用，职工们都顺利地背会了安全隐患，对学习也不那么恐惧了。后来他又在会上强调：“让你们学习不是让背课文，一字一句都背下来，而是要用理论知识和咱们的实际工作结合、对照着记，这样才能学得有用。”从此，职工们学习的积极性大大提高了，职工宿舍经常可以看见两三个人在一起学习讨论的场面。“不知不觉间发现咱采煤队的职工素质越来越高了！”培训科管理人员说。 在平时工作中，他特别注重培养工程技术人员的综合素质，对年轻人要求相当严格，经常和技术人员共同学习、讨论，每次讨论后都留有作业，为他们施加压力，使他们在工作中不断学习，注重实践，积极总结工作中的经验教训，提高自身综合素质。“跟着黑队长干了两年多，我学到了不少东西，各方面进步都很大，是他帮助我养成了很好的学习习惯，他就是我的‘伯乐’!” 说起黑队长，采煤队技术员张玉辉充满了感激。在科技创新中，黑英利带领工程技术人员取得了不少成果，先后完成了转载机急停装置改造、防U型钢卡缆崩出装置设计加工、工作面扩音电话信号线接头保护装置设计应用等项目，为安全生产、降本增效作出了积极贡献。 “唱支山歌给党听……”黑队长的办公室里歌声还在飘荡，响彻了整个采煤队公寓楼，飘向整个矿院…… （通讯员 吴亚敏）
所属栏目：党建文化 发布机构:管理机构 时间：2018-03-28
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 近期，新郑煤电公司党委采取多种形式，全面贯彻落实集团公司纪检监察工作会议精神，加强纪检监察工作。 该公司制定了纪检监察工作实施意见，明确工作总体要求、主要任务和具体措施，公司领导与基层干部签订全面从严治党责任书。要求广大党员干部深入贯彻党的十九大精神，切实提高政治站位，围绕大局，服务发展，准确把握新时代全面从严治党的形势任务和目标要求，坚持“严”字当头，严抓严管，从严从实，筑牢惩治和预防腐败体系。加大监督力度，严肃查处违规违纪案件；积极开展专项治理、效能监察和内部巡查工作，强化自身建设，确保各项决策部署得到不折不扣的贯彻落实。 （通讯员 徐静）
所属栏目：党建文化 发布机构:管理机构 时间：2018-03-28
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所属栏目：公告 发布机构:管理机构 时间：2018-03-28
通用工种45个目录 序号 职业资格名称 实施部门 相近职业标准 序号 职业资格名称 实施部门 相近职业标准 1 安检员 民航、人社 安全检查员 24 磨工* 人社、有关 2 安全评价师 人社、有关 25 评茶员 供销、人社 3 保安员 公安、人社 26 企业人力资源管理师 人社、有关 4 保育员* 人社、有关 27 起重装卸机械操作工* 交通、人社 装（卸）车机司机 5 茶艺师 人社、有关 28 汽车维修工* 交通、人社 6 车工* 人社、有关 29 砌筑工 * 住建、人社 7 冲压工 人社、有关 冷作钣金工 30 钳工* 人社、有关 8 电工* 安监、人社 31 手工木工* 住建、人社 9 电切削工 机械、人社 32 西式面点师 人社、有关 10 电梯安装维修工 人社、有关 电气设备安装工 33 西式烹调师 人社、有关 11 锻造工* 人社、有关 34 铣工* 人社、有关 12 防水工* 住建、人社 35 眼镜定配工 人社、有关 13 钢筋工* 住建、人社 36 眼镜验光员 人社、有关 14 锅炉操作工* 人社、有关 37 有害生物防制员 卫计、人社 15 焊工* 人社、环保 38 育婴员 人社、有关 16 混凝土工* 住建、人社 39 制冷工* 人社、有关 17 机床装调维修工 人社、有关 数控机床装调维修工 40 制冷空调系统安装维修工 人社、有关 空调器装配工 18 架子工* 住建、人社 41 智能楼宇管理员 住建、人社 19 金属热处理工* 人社、有关 42 中式面点师* 人社、有关 20 劳动关系协调员 人社、有关 43 中式烹调师* 人社、有关 21 美发师 人社、有关 44 中央空调系统运行操作员 住建、人社 中央空调操作工 22 美容师 人社、有关 45 铸造工* 人社、有关 23 模具工 人社、有关 相关行业鉴定职业16个： 住建8 交通2 其它6
所属栏目：表格资料 发布机构:管理机构 时间：2018-03-28
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} 为响应河南省矿山应急救援队伍技能岗位大练兵活动，进一步提高救援系统指战员的技能水平，3月23日，集团公司救援系统第一季度一般技术操作对抗赛在救援中心室外训练场举行，来自救援系统8支救护中队参加了此次对抗赛。 对抗赛共分挂风障、建造木板密闭墙、安装局部通风机和接风筒、安装高倍数泡沫灭火机四个项目。全体参赛指战员按照要求统一佩用氧气呼吸器、着战斗服、胶鞋、矿灯和矿帽，裁判员统一着标志服，场地服务人员统一着迷彩服，比赛场面紧张、有序。参赛指战员按照规定操作，裁判员按细则进行严格打分，最终直属一中队、直属二中队、裴沟中队分别取得一、二、三名。 此次救援系统对抗赛，将进一步提高指战员的技能操作水平和团队协作意识，为下一步参加省局技术大练兵竞赛打下坚实基础。 （通讯员 邢艳艳 王增锋）
所属栏目：要闻 发布机构:管理机构 时间：2018-03-27
/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.5pt; mso-bidi-font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-font-kerning:1.0pt;} ３月份以来，告成矿认真落实集团公司职代会精神，进一步解放思想，转变作风，以全新的工作方法推进制度创新，确保矿井安全生产。 该矿扎实开展以查思想、查管理、查作风、查隐患、查措施、查作业为主要内容的安全隐患排查整顿活动，通过排查整改思想隐患、制度措施隐患、现场隐患，从而消除安全隐患。加大“三违”查处力度，突出现场管理、制度管理、技术管理，规范安全生产秩序，完善班前、班中、班后汇报制度。要求各岗位严格按照标准作业，对不按规定组织生产的行为，按违章指挥处理。强化各级领导干部安全生产责任制的落实，严格24小时现场跟班制度，确保安全责任制落实到生产过程中的每一个岗位和每一个环节。狠抓职工教育培训，结合施工现场、作业地点、岗位特点，开展岗位工作流程和工作标准现场培训，切实提高职工的安全生产技能、自保互保能力及辨别处理事故隐患的能力，以实际行动变压力为动力，推动各项工作健康稳定协调发展。 （通讯员 赵倩）
所属栏目：安全动态 发布机构:管理机构 时间：2018-03-23
